שלום לכולם,

 

בתקנון זה קיבצנו לעיונכם את הפרטים העיקריים על מנת שתוכלו להנות מטיול לעובדי קונטרופ טכנולוגיות מדוייקות בע"מ (להלן "קונטרופ"). לפני הנסיעה לטיול, חשוב לקרוא בעיון את כל הפרטים המופיעים בתקנון זה. היציאה בקבוצה מרוכזת מחייבת היענות לכללים בסיסיים שיבטיחו את ביטחוננו ואת ההנאה המשותפת במהלך הנסיעה. למען הסר ספק, יובהר בזאת כי תקנון הטיול מנוסח בלשון זכר מטעמי נוחות בלבד, והוא מיועד לגברים ולנשים כאחד.

במסגרת תקנון זה, קונטרופ תכונה "החברה".

1. תחולה

   1. ביציאתו לטיול, מצהיר העובד המשתתף בטיול, כי קרא תקנון זה, הבין את תוכנו והסכים להיות כפוף לתנאיו, וכן קרא והסכים לתנאי חברת הנסיעות המפורסמים בתקנון זה. תנאי החברה ותנאי חברת הנסיעות יכונו יחד: "התקנון".

2. דגשים כלליים

   1. הטיול הינו טיול גיבוש והכשרה מקצועית הניתן כהטבה אישית לעובד החברה שאינה ניתנת להעברה. זכאים לצאת לטיול עובדי חברה שהחלו לעבוד בחברה לפני מועד סגירת ההרשמה לטיול. עובד שיוותר על זכאותו לצאת לטיול לא יקבל כל פיצוי בגין ויתור זה.

   2. הטיול נבנה על בסיס "חבילה מוגדרת מראש". לא ניתן לשנות את מרכיבי החבילה ולא ניתן להוסיף או להפחית לילות שהייה ו/או לשנות טיסות ו/או רמות אירוח. עובד שלא ינצל את מלוא ההטבות הכלולות בחבילה לא יקבל כל פיצוי ו/או תחליף בגין כך.

   3. ימי הטיול יחשבו שני ימי השתלמות על חשבון החברה ושני ימי חופשה על חשבון העובד. ימי החופשה על חשבון העובד יקוזזו מיתרת ימי החופשה הצבורה לו.

   4. הרישום לטיול הנו דרך אתר רישום ייעודי בלבד. השתתפות עצמית בגין ההטבה מפורטת באתר הרישום הייעודי.

   5. ההטבה הינה אישית בלבד. ביטול הטיול עקב אי התייצבות העובד הזכאי, מכל טעם שהוא, יחויב בדמי הביטול המלאים בהתאם לדרישת חברת הנסיעות.

   6. הטיול אינו כולל תשלום עבור שירותים ו/או הוצאות שאינם כלולים בהזמנה כפי שפורסמה ע"י חברת הנסיעות, ובכלל כך: ביטוח נסיעות לחו"ל, הוצאות רפואיות, חבילת סלולאר לחו"ל, אקסטרות בבתי מלון, ארוחות צהריים, ארוחות ערב (למעט ארוחת ערב באירוע המרכזי), טיפים לנותני שירותים, הוצאות אישיות, וכו'. למען הסר ספק, העובד אחראי לכל התשלומים במסגרת השהייה בטיול, ובין השאר בגין הוצאות רפואיות, אובדן ציוד, נסיעות, בילויים וכו'. ככל שקונטרופ תסייע בתשלום כלשהו, מתחייב העובד להחזיר כל תשלום מיד עם הדרישה הראשונה. יש להצטייד באמצעי תשלום (כרטיס אשראי בינלאומי ומטבע זר), וכל ציוד נדרש בדיוק כמו ביציאה לטיול בחו"ל באופן עצמאי.

3. דרכון בתוקף ואישור יציאה מהארץ

   1. באחריות העובד לבדוק כי הדרכון שלו בתוקף לפחות 6 (שישה) חודשים מיום החזרה לארץ.

   2. נוסעים בעלי דרכונים שאינם ישראליים, מתבקשים ליידע את חברת הנסיעות ולברר באם נדרשת להם אשרה או ויזה ליעד הנופש. חברת הנסיעות לא תהא אחראית לנוסעים אשר כניסתם למדינת היעד נדחתה בגין נסיבות אלה.

   3. נשים בהריון חייבות להתייצב לטיסה כשבידן אישור רפואי מטעם גניקולוג בשפה האנגלית על תקינות ההריון ועל אי מניעה מבחינתן להצטרף לטיסה. הגעה לטיסה ללא אישור רפואי כאמור עלולה להוביל לסירוב של צוות האוויר להתיר לנוסעת ההרה להשתתף בטיסה. נשים מעבר לוותק הריון של 27 שבועות, אינן רשאיות להשתתף בטיסות בכל מקרה. בהתאם לאמנות הבינלאומיות, שיקול הדעת לגבי השתתפות אישה הרה בטיסה מסור בלעדית לקברניט הטיסה, והוא רשאי לסרב להעלות אשה הרה לטיסה אף אם הציגה בפניו אישור כאמור. שימו לב, חברת התעופה משוחררת מכל אחריות לנזקים שאירעו לנוסעת תוך כדי ועקב הטיסה כתוצאה מהיותה בהריון.

4. בית המלון

   1. חברת הנסיעות ו/או החברה אינן יכולות להבטיח כניסה מוקדמת או יציאה מאוחרת מהחדרים.

   2. האירוח בבתי המלון הינו על בסיס BB (לינה וארוחת בוקר), אלא אם פורסם אחרת.

   3. בית המלון בו מתקיים הטיול איננו מקיים תנאי כשרות. יחד עם זאת, קונטרופ עשתה מאמצים להתאים את המלון לאוכלוסיה דתית, מובהר בזאת כי, כל החלטה ו/או היערכות בנושאי כשרות הינה באחריות העובד בלבד ותינתן בתיאום בלבד.

   4. בבתי המלון קיימים או ייתכנו שירותים נוספים הניתנים, חלקם או כולם, תמורת תשלום נוסף, ואינם כלולים בחבילה, כגון: שרות חדרים, מיני בר בחדר, שירותי ספא וכד'. יש לברר בבית המלון טרם כל שימוש האם השירות כרוך בתשלום נוסף. החברה ו/או חברת הנסיעות לא תהיינה אחראיות לדרישות תשלום בגין שירותים אלו, וכל האחריות לתשלום תחול על העובד בלבד.

5. ביטול הזמנה/טיול

   1. ביטול הזמנה לטיול ע"י עובד ייעשה, בהתאם לנהלי חברת הנסיעות ובכפוף לאפשרויות הביטול כקבוע בתקנון ו/או בכל התחייבות אחרת מול חברת הנסיעות.

   2. במקרה של ביטול עלות דמי הביטול תחול על העובד, כדלקמן:

              עד 30 יום לפני היציאה: דמי ביטול של  2000 ₪ לאדם.

             מתחת ל-30 יום ועד שבוע לפני הנסיעה: 3000 ₪ לאדם.

             שבוע לפני הנסיעה או פחות: 4500 ש"ח לאדם.

1. מומלץ לעשות ביטוח ביטול נסיעה למקרה חירום. החברה שומרת לעצמה את הזכות לבטל את הטיול בהתאם לשיקול דעתה. במקרה זה,          לא תהיה לה כל חבות מכל סוג כלפי העובדים, למעט השבה של התשלומים ששולמו על ידם לטובת הרישום.

1. הגעה בזמן לטיסות ופעילויות

   1. עובד חברה המשתתף בטיול מתחייב להגיע לטיסות ולפעילויות בזמן. כל נזק ו/או עלות, ככל שיהיו בגין איחור בהגעה, אשר יוביל לאי יציאה לטיול ו/או לחילופין לאי עליה על טיסת החזרה מהטיול או הפסד פעילות כלשהי במהלך הטיול, יחולו על העובד לבדו ולחברה לא תהא כל אחריות בקשר עם כך.

2. הגבלת אחריות

   1. מארגנת הטיול בפועל היא חברת אופקים ("חברת הנסיעות"). הבחירה בחברת הנסיעות נעשתה על ידי מכרז בו הוצג ניסיונה ומקצועיותה, כמו גם המוניטין שצברה בארגון טיולים מסוג זה. מובהר בזאת, כי השתתפות עובד החברה בטיול כרוכה גם בהתקשרות ישירה בינו לבין חברת הנסיעות, וכי על התקשרות זו יחולו תנאי ההתקשרות, מגבלות האחריות ונהלי הביטול של חברת הנסיעות, כפי שהם מפורסמים באתר חברת הנסיעות ו/או כפי שיובאו לידיעת העובדים במסגרת הליך הרישום לטיול.

   2. החברה או מי מטעמה רשאים לפנות לחברת הנסיעות בבקשה לשנות בכל עת, מכל סיבה שהיא וע"פ שיקול דעתה הבלעדי, את תכנית הטיול, בית המלון, הפעילויות, האירועים וכן כל מוצר ו/או שירות אחר המתקיימים ו/או המסופקים במסגרת הטיול. בהתאם לכך,  עשויים לחול שינויים בתוכנית הטיול, והחברה אינה מתחייבת לקיומם של אירועים מסוימים אשר פורסמו מראש, והיא שומרת לעצמה את הזכות לבטלם או לשנותם, לרבות  במהלך הטיול.

   3. חברת הנסיעות היא זו שבחרה את ספקי השירותים (בארץ ובחו"ל) ושכרה את שירותיהם. לחברה אין ולא תהיה אחריות מכל סוג שהיא לפעילות ספקי השירותים ו/או המשתתפים בטיול. מוצהר ומובהר בזאת כי החברה משמשת כמתווכת בלבד בין עובדי החברה המשתתפים בטיול לבין חברת הנסיעות אשר התקשרה עם ספקי השירותים השונים, לרבות מובילים אוויריים, אמצעי תחבורה, בתי מלון, מזון וכיוצ"ב. למען הסר ספק, מובהר בזאת מפורשות, כי לחברה אין יכולת להשפיע על מעשיהם ו/או מחדליהם של ספקים אלו ולפיכך, החברה לא תישא באחריות כלשהי לכל נזק מכל סוג שהוא, בין ישיר, עקיף, תוצאתי או אחר, שייגרם לעובד ו/או למשתתף בטיול ו/או למי מטעמו ו/או לכל צד ג' שהוא, במהלך הטיול ו/או כתוצאה ממעשה או מחדל של אחד הספקים, לרבות אך ללא הגבלה החברה אינה אחראית לכל אובדן, גניבה, פציעה או נזק מכל סוג שהוא שנגרמו במהלך הטיול, לפניו ולאחריו, לרבות במתחמי הטיול או מחוץ לו ו/או בדרך אליו. למען הסר ספק, אחריות כל עובד בטיול תחול במסגרת הזמנת הטיול על ידו ישירות מול חברת הנסיעות. מבלי לפגוע באמור לעיל, החברה לא תהיה אחראית לשיבושים ו/או תקלות שיחולו באספקת הטיול ו/או השירותים הניתנים בו ו/או במידע שנמסר לגביו.

   4. האחריות על ביטוח נסיעות לחו"ל לעובדים המשתתפים ו ו/או לציודם, מתבצע באחריותו הבלעדית של העובד ועל פי שיקול דעתו הבלעדי.

   5. המשתתף בטיול יישא באחריות לכל נזק מכל סוג שהוא, בין ישיר, עקיף, תוצאתי או אחר, שייגרם לכל צד ג' שהוא, במהלך הטיול, כתוצאה ממעשה או מחדל של המשתתף ו/או מי מטעמו, ובכלל זה כל נזק מכל סוג שהוא שייגרם למשתתף עצמו, למי ממשתתפי הטיול, לאדם אחר, למתקני המלון ו/או החדר בו ישהה בעת הטיול בבית המלון, ככל שייגרם, וכיו"ב.  החברה שומרת לעצמה את הזכות לשלם בגין כל נזק כאמור לצד שלישי ככל שתופנה אליה דרישה ישירה לתשלום, ולדרוש את הנזק מהעובד, לרבות באמצעות קיזוז משכרו.

   6. בכל מקרה של סתירה ו/או אי התאמה בין התקנון לבין כל פרסום אחר, בכתב או בעל פה מכל סוג שהוא, תגברנה הוראות תקנון זה והן אשר תקבענה.

3. כללי התנהגות

   1. עובדי החברה נדרשים לכללי התנהגות נאותים, בהתאם לערכי החברה. התנהגות בלתי הולמת של מי מהמשתתפים בטיול, תהא באחריותו הישירה והבלעדית של העובד אשר ביצע את ההזמנה לטיול ותטופל באופן משמעתי, בהתאם לשיקול דעתה הבלעדי של הנהלת החברה.

   2. עובד חברה אשר החל משלב הרישום ועד לסיום הטיול, יעשה מעשה העולה כדי חוסר יושר ו/או מרמה ו/או אלימות פיזית ו/או מילולית ו/או אשר יש בו בכדי להוות הפרה כלשהי של חוק וסדר וכללי ההתנהגות הראויים והסבירים, יטופל במלוא החומרה, לרבות הרחקתו מהטיול ונקיטת כל צעד אחר המותר על פי הדין.

   3. כללי ההתנהגות בבית המלון הינם על פי תקנון המלון בהתייחס ללבוש, מערכות שמע ועישון במקומות המותרים לכך.

   4. מצופה מעובדי החברה להתנהג בנימוס ובאופן תרבותי: שמירה על הניקיון, עישון במקומות המותרים בלבד, שמירה על השקט, התייחסות נאותה ומכובדת לנותני השירותים בשדה התעופה, במלון ובכלל.

   5. עוד יודגש בזאת, כי החברה ו/או מי מטעמה, רשאים על פי שיקול דעתם הבלעדי, להרחיק באופן מיידי וללא התרעה מאירועי הטיול כל עובד החברה  אשר חרג מנורמות ההתנהגות הראויה, בהתאם לשיקול דעת החברה וזאת ללא החזר כספי.

4. הנחיות ביטחון

   1. על המשתתפים בטיול לפעול בהתאם להנחיות הביטחון והבטיחות של חברת התעופה, בית המלון וחברת הנסיעות, וכן בהתאם לכל הנחיות ביטחון ובטיחות נוספות שיתפרסמו מעת לעת על ידי החברה; בכלל זאת, אין להעלות לטיסה מכשירים חדים (מספריים, פצירה וכו') ונוזלים, ויש לוודא היטב כי בתיקים ו/או במזוודות לא מצוי ציוד צבאי מכל סוג שהוא.

   2. אין להעלות לטיסה מכשירים חדים (מספריים, פצירה וכו') ונוזלים. יש לוודא היטב בתיקים/מזוודות שאין כל ציוד צבאי שנשכח.

   3. אין לעזוב את הקבוצה ללא עדכון מראש של נציג חברת הנסיעות או החברה.

   4. החזיקו בכיסכם כרטיס ביקור של המלון ומספרי חירום.

   5. מומלץ לשמור את דרכונכם וכספכם בכיס פנימי או בנרתיק ייעודי.

   6. הימנעו מהחלפת כסף במקומות שאינם רשמיים.

 

 

אנו מאחלים לכם חופשה מהנה!

 

חברת קונטרופ וחברת אופקים